今日はＳＯＨＯ部会。第９回 ＜インフラ＞「ＳＯＨＯの仕事環境を整える」ＳＯＨＯでの仕事環境について考える、というテーマです。
今回の講師は、なんと仮名です。といっても別にあやしい方ではなく、事情があって公開できないのですが、現在はある会社に務めながら、別に会社を立ち上げ、３名で事業を行なっている方です。
その働き方がとてもＳＯＨＯに役にたちそうだ、ということで、税理士の中田哲也講師からご紹介いただき、今回、講師をお願いすることになりました。
お忙しい中、具体的なノウハウをたくさんシェアしていただき、とても参考になったのではないか、と思います。
ありがとうございました！
終了してからは参加者の皆さんとランチです。今日はいつもとは違うお店で、ということで、近くのハワイアンのお店へ。ここがなかなか雰囲気も良く、味も良かったのでご紹介です。
LOCO'S TABLE MAHANA 銀座
私はランチメニューのロコモコをいただきました。
さて、次回のＳＯＨＯ部会は、８月はお休みをいただいて９月。いよいよ第一期の最終回です。9月8日（木）10:30〜12:00【人的ネットワーク】「ＳＯＨＯの人的ネットワーク」ＳＯＨＯでの人的ネットワークについて学ぶ と題してお送りします。
お楽しみに！
＊詳細 ： http://www.coachingbank.com/bukai7+index.id+2.htm
＊申込 ： http://www.coachingbank.com/modules/liaise/?form_id=3
今日は、震災後、初めてのコーチングバンク勉強会でした。テーマは、「中国ビジネスにおけるコミュニケーション戦略〜中国駐在の体験談から〜」。
震災の影響で、いつもの会場が閉鎖されていますので、今日は新しい会場での開催となりました。
新しい綺麗な会場で、井手コーチの体験談＋参加者のディスカッションで、充実した時間を過ごしました。
今回は中国がテーマでしたが、どうやって現地の駐在人のケアを行なうのか、また、現地の人をリーダーに育てるのか、中国からのお客様も交え、多面的な視点からの気づきがありました。
個人的な意見では、日本企業のシステムをいかに国際基準に合わせるのか、そういう体制についても考えなければならない問題だなぁ、ということ。
そして、いろいろなところでコーチングは有効だなぁ、ということです。
さて、勉強会は節電の夏を迎え、会場の都合で、また少しお休みです。再開についてはまた御連絡させていただきます！
7月24日（日）に開催される、第３回コーチング能力認定試験の試験案内
を、既にお申し込みいただいた方に対して、発送開始しております。
引き続き、資料の送付を希望される方は、下記のフォームに必要事項を
ご記入の上、お申し込みください。
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第３回 コーチング能力認定試験
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2011年7月24日（日）開催
受験申込受付期間 平成23年6月15日（水）〜 7月12日（火）
（受付期間内郵便局日付附印有効）
http://www.coachingbank.com/news+article.storyid+23.htm
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＊今回の開催会場は、東京を予定しております。
試験の内容につきましては、サンプル問題を下記に御用意しております。
皆様の実力の判定にご活用いただけますと幸いです。
http://www.coachingbank.com/news+article.storyid+16.htm
今試験は「正解」を求める試験ではなく、その個人の中でコーチングに
ついて定義され、使うことができ、成果を出すことができているのかを
確認するための試験です。
従って、どの問題が何点、という判定ではなく、文章より要素を抽出し、
予め設定されたレベルに対してどのレベルが適合するのかを判定するもの
です。これは、既にコーチの資格をお持ちの方、コーチとしてご活躍の方
であれば達しているであろう基準を、過去の受験結果から振り返り、評価
基準として設定しています。
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参考）採点の方針（試験案内より）
Ａランク コーチングの能力は充分です。クライアントや部下、あるいは生徒
や顧客に対して、セッションや面談において、コーチングを活用し
て成果を出すことができると認めるレベルです。
（「認定コーチング・スペシャリスト（R）」資格対象）
Ｂランク 日常生活や業務の中において、コーチングを活用できると認められ
るレベルです。
Ｃランク コーチングに関心があると認められるレベルです。
ランクなし コーチングの能力に関しては未開発か、測定できません。
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以上、御確認よろしくお願い致します。
本日は、コーチングバンク部会活動の新しい部会であるセールス部会の記念すべき第１回目でした。2010年よりコーチングバンクでは、これまでのセミナーや勉強会といった単発のものではなく、登録コーチの皆様と協力して、コーチングマインドを前提とした、継続的な参加者相互の学びの場である「部会」を開設しました。
それは例えるなら大人の部活動。いつまでも学び続け、成長し続けたいあなたのための、学びのコミュニティの創造を目的としています。
記念すべき１回目の講師は、吉武利恵コーチ。今回はコーチとしてではなく、イメージコンサルタントとしてのご登壇でした。【ビジネスマナー１】基本的なビジネスマナーとは？１と題し、セールスマンとしての身だしなみについて、お話いただきました。
いろいろなハプニングはありましたが、もちろん、内容の方はとても面白く、皆様、満足のうちに第１回目が終了しました。
いろいろなハプニングというのは、空調の問題や資料の準備の問題などです。何しろ１回目なので、勝手がわからない部分もありますが、次回からは場所も変わりますし、いろいろ工夫もしていくと思いますので、だんだん良くなっていくと思います。
例えば、営業マンのクールビズはどこまで許されるのか、客先に好感が持たれるファッションというのはどういうものなのか、そういうお話は、ここでしか聞けない、さすがにセールス部会ならではだと思いました。
さて、次回はマナー編の２回目。テーマは、いわゆる普通の「ビジネスマナー」です。
名刺交換や挨拶、座席やエレベーターの乗り方といった、今更、人に聴けないけれども営業パーソンとして知らないとちょっと恥ずかしい、というテーマを扱います。なかなか学ぶ機会がなかっただけに、個人的にも楽しみにしています。
皆様のご参加、お待ちしております。
なんと吉武講師、今日は名古屋と東京で講師業をされ、トリプルヘッダーだったとのこと。お忙しいところ、懇親会までお付き合いいただきました。ありがとうございました。
